НИЦ Курчатовский институт – ЦНИИ КМ Прометей Обязанности в договорном отделе: • Подготовка, формирование и согласование условий проектов договоров, протоколов разногласий и дополнительных соглашений к заключенным договорам; • Составление заявок на закупку, составление служебных записок на оплату контрагентам, на выставление счетов и счетов-фактур. Обязанности в отделе ценообразования: • Формирование цен на продукцию (работы, услуги) предприятия по заказам гражданского назначения и государственного оборонного заказа; • Расчет, формирование и составление плановых и фактических расчетно-калькуляционных материалов с обоснованием расходов по статьям затрат; • Контроль за обоснованностью отнесения затрат на себестоимость продукции • Составление сметных и отчетных калькуляций стоимости работ. Требования: • Высшее экономическое образование; • Опыт работы не менее 1 года; • Уверенный пользователь ПК, знание MS Office, 1C Предприятие; • Ответственность, исполнительность, целеустремленность, обучаемость, коммуникабельность. Условия: • Трудоустройство с первого рабочего дня по ТК РФ, заработная плата выплачивается 2 раза в месяц без задержек (ежемесячная премия); • Пятидневная рабочая неделя. С понедельника по четверг с 8.30 до 17.30, в пятницу до 16.15, с обеденным перерывом с 12.00 до 12.45; • Молодым специалистам в течение первого года работы по бессрочному трудовому договору выплачивается ежемесячная стимулирующая доплата к должностному окладу; • Наличие своего медицинского кабинета с бесплатной стоматологией и ежегодным флюорографическим обследованием; • Наличие своего спорткомплекса с открытыми секциями (алтимат, бадминтон, баскетбол, волейбол, теннис, пилатес, настольный теннис, ОФП (тренажерный зал) на территории предприятия; • На территории предприятия собственная столовая и кафе; • Наличие своей базы отдыха «Лосево», частичное компенсирование стоимости путевок для лечения в санаториях; • Добровольное медицинское страхование (ДМС) после года работы; • Возможности для повышения квалификации и карьерного роста; • Предоставление ежегодных основных оплачиваемых отпусков и краткосрочных дополнительных оплачиваемых отпусков (рождение ребенка, регистрация брака, 1 сентября для работников имеющих детей до 10 лет, родителям в связи с проводами в армию, в связи со смертью близких родственников); • Работодатель предоставляет сокращенный на 1 час рабочий день с доплатой до оклада за время, на которое уменьшена продолжительность ежедневной работы за счет собственных средств работникам, имеющим детей-дошкольников и детей школьного возраста до 12 лет включительно. Контакты: +7(921)434 87 09 Елена Анатольевна